随着毕业季的到来，各位毕业生也迎来了人生的另一个支路，找工作，但是很多同学并没有求职的经验，今天和毕业生聊聊求职技巧，希望能够帮助大家找到心仪的工作。

一、简历技巧

1.简洁，一个HR留意简历的时间一般只有20秒;

2.摒弃表格模式的简历，这类的简历容易让HR有疲劳感;

3.细节问题，例如手机号码的分段，11位的手机号应采用4-3-4或者4-4-3的分段方式，这样可以尽量减少HR拨错号码的可能性，要知道:与人方便就是自己方便;

4.应届生紧接着要写的就是教育:分段注明时间、学校、专业、学位就好，这点上没什么技术难度，要注意的话还是两个字:美观。

5.专业方面可能会涉及一个所学课程的问题，建议挑自己学的比较好，分数比较高的3-4门;

6.社会经历和校园活动。这两项的相关内容请一定用倒序方式，HR更在乎你最近在做什么;

7.细化的描述，会引导HR问你一些已有准备的问题;

8.简历里的一切内容自己要烂熟于心。

二、面试礼仪

1.穿着打扮要清爽，不要有过于浮夸的首饰和太过个性的服饰;

2.不要在面试前吃味道过重的食品，毕竟面试肯定需要沟通的;

3.面试地点不远，可以考虑打车，不要因为天气原因导致自己的形象问题;

4.一般的私企可以允许穿着个性一些， 参考企业文化;但是国企等就建议打扮传统一些，可以考虑正装。
   三、5个自我介绍技巧

1.一分钟谈一项内容：自我介绍的时间一般为3分钟， 在时间的分配上，第一分钟可谈谈学历等个人基本情况，第二分钟可谈谈工作经历，对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践，第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在一分钟内完成，自我介绍就要有所侧重，突出一点，不及其余；

2.切勿采用"背诵"口吻，事前找些朋友做练习，自我介绍应避免书面语言的严整与拘束，而应使用灵活的口头语进行组织。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己；

3.只说与职位相关的优点。自我介绍时要投其所好摆成绩，这些成绩必须与现在应聘公司的业务性质有关。在面试中，你不仅要告诉考官你是多么优秀的人，更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容，即使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃；

4.以说真话为前提但无论使用哪种小技巧，都要坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然乐观、自信；

5.谈吐运用"3P原则"记住"3P原则":自信(Positive) ，个性(Personal) ，中肯(Pertinent) 。回答要沉着，突出个性，强调自己的专业与能力，语气中肯,不要言过其实。

四、6个常用问题对答技巧

1.“请你自我介绍一下”:必考题， 上面已经详细解说，介绍内容要与个人简历相一致。表述方式上尽量口语化；

2.“谈谈你的家庭情况”宜强调温馨和睦的家庭氛围。宜强调父母对自己教育的重视；

3. “你有什么业余爱好?”最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网， 否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。最好能有一些户外的业余爱好来 “点缀”你的形象；

4.“谈谈你的缺点”可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要” 的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点；

5. "你为什么选择我们公司?" 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答；

6.“我们为什么要录用你?”是应届毕业生， 缺乏经验，如何能胜任这项工作?如“作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因此在读书期间，大家可以利用各种机会在行业里做兼职。你会发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。如果你有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，就可以在兼职中能圆满完成各项工作，从中获取的经验也会令你受益匪浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使你一定能胜任这个职位。

五、收尾阶段

1.不要急着问薪酬!问职业发展，问公司培训，问企业文化，好的问题也是展现自己的过程。薪酬什么的，双方有意愿后，再谈。

2.对于你的自我介绍，考官既可能就其中某一点、向你提出问题也可能过渡一下， 继续下面已经安排好的问题。这时考官会说: "我们十分欣赏 你的能力..……或“你的自我介绍很精彩”等,那么一声“谢谢“将是你最得体的应答。